» Từ khóa: chinh sach nguon nhan luc

Cuốn sách "Di động xã hội của nguồn nhân lực khoa học, công nghệ và đổi mới tại Việt Nam trong bối cảnh cuộc Cách mạng công nghiệp lần thứ tư" Phần 1 gồm các nội dung chính như sau: Một số vấn đề lý luận về chính sách quản lý di động xã hội của nguồn nhân lực khoa học, công nghệ và đổi mới trong bối cảnh cuộc cách mạng công nghiệp...

 210 p ntt 28/10/2024 6 0 Download

Từ khóa: Di động xã hội, Nguồn nhân lực khoa học, Cách mạng công nghiệp lần thứ tư, Chính sách quản lý di động xã hội, Nghiên cứu chính sách quản lý, Quy trình nghiên cứu, Di động kèm di cư

bao gồm các bài viết/nghiên cứu liên quan đến các vấn đề tài chính vĩ mô, tài chính doanh nghiệp, tài chính quốc tế và các vấn đề kinh tế nổi bật khác như: Phát triển nguồn nhân lực kế toán trong thời đại công nghệ số, Khơi thông dòng vốn tín dụng ngân hàng vào lĩnh vực bất động sản, Chính sách ưu đãi thuế cho doanh nghiệp tại Việt Nam...

 96 p ntt 27/10/2024 6 0 Download

Từ khóa: Tạp chí nghiên cứu Tài chính kế toán, Tài chính kế toán, Nguồn nhân lực kế toán, Dòng vốn tín dụng ngân hàng, Chính sách ưu đãi thuế, Huy động nguồn lực tài chính

Nối tiếp nội dung phần 1, phần 2 cuốn sách "Hành vi tổ chức" cung cấp cho người đọc các nội dung: Động lực - Từ khái niệm đến ứng dụng, hiểu nhóm làm việc, giao tiếp, nền tảng của cơ cấu tổ chức, văn hóa doanh nghiệp, các chính sách và thực tiễn nguồn nhân lực. Mời các bạn cùng tham khảo nội dung chi tiết.

 197 p ntt 23/09/2023 102 0 Download

Từ khóa: Hành vi tổ chức, Văn hóa doanh nghiệp, nghệ thuật giao tiếp, Cơ cấu tổ chức, Nguồn nhân lực, Chính sách nguồn nhân lực

Nối tiếp nội dung phần 1, phần 2 giáo trình "Quản lý nguồn nhân lực trong tổ chức công" trình bày các nội dung: Đào tạo nguồn nhân lực trong tổ chức công, đánh giá nguồn nhân lực trong tổ chức công, thù lao lao động trong tố chức công, chính sách quản lý nguồn nhân lực trong tổ chức công. Mời các bạn cùng tham khảo nội dung chi tiết.

 132 p ntt 20/03/2023 36 0 Download

Từ khóa: Giáo trình Quản lý nguồn nhân lực, Quản lý nguồn nhân lực, Tổ chức công, Nhân lực tổ chức công, Thù lao lao động, Chính sách quản lý nguồn nhân lực

Bài giảng gồm 8 chương với những nội dung chính sau: Chương 1 - nhập môn quản trị nguồn nhân lực, chương 2 - phân tích công việc, chương 3 - hoạch định nguồn nhân lực, chương 4 - tuyển dụng, chương 5 - đào tạo và phát triển nhân viên, chương 6 - đánh giá hiệu quả làm việc cho nhân viên, chương 7 - chính sách tiền lương, chương 8 - tạo động lực làm...

 109 p ntt 26/07/2021 120 0 Download

Từ khóa: Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực, Quản trị nguồn nhân lực, Phân tích công việc, Hoạch định nguồn nhân lực, Phát triển nhân viên, Chính sách tiền lương

Giáo trình Quản trị nhân lực cung cấp những kiến thức về quản trị nguồn nhân lực như: Phân tích được quá trình hoạch định nguồn nhân lực; thiết lập nên chính sách nguồn nhân lực cho doanh nghiệp; xây dựng được tiến trình phân tích công việc, phân bổ công việc hợp lý cho cơ cấu nhân sự.

 114 p ntt 25/03/2021 231 3 Download

Từ khóa: Quản trị nhân lực, Giáo trình Quản trị nhân lực, Thiết lập chính sách nguồn nhân lực, Phân tích công việc, Tuyển dụng nhân viên, Định hướng nghề nghiệp cá nhân

Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực giúp người học nắm được các kiến thức về nguồn nhân lực và quản trị nguồn nhân lực bao gồm khái niệm, mục tiêu, chức năng và nhiệm vụ. Bên cạnh đó, bài giảng còn giới thiệu đến các bạn nội dung tiếp theo: phân tích công việc, hoạch định nguồn nhân lực, đào tạo và phát triển nhân viên, đánh giá...

 109 p ntt 27/08/2018 432 3 Download

Từ khóa: Quản trị nguồn nhân lực, Hoạch định nguồn nhân lực, Đánh giá hiệu quả làm việc cho nhân viên, Chính sách tiền lương, Nguồn nhân lực

Chương 8 - Chính sách đãi ngộ. Trong chương này người học sẽ tìm hiểu những nội dung chính như: Thuyết kỳ vọng, chính sách tăng lương dựa trên thành tích, chính sách trả thưởng theo kết quả công việc, chính sách thưởng theo nhóm, chính sách thưởng toàn công ty.

 11 p ntt 17/08/2016 235 3 Download

Từ khóa: Quản trị nguồn nhân lực, Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực, Quản trị nhân sự, Chính sách đãi ngộ, Thuyết kỳ vọng, Chính sách lương thưởng

Chương 9 - Quản trị nguồn nhân lực. Mục tiêu của chương này nhằm tìm hiểu các chiến lược nguồn nhân lực cho các hoạt động quốc tế của các công ty đa quốc gia, tìm hiểu các tiêu chuẩn tuyển chọn và các phương pháp đào tạo, phát triển cũng như các chính sách về nguồn nhân lực quốc tế.

 47 p ntt 17/08/2016 347 2 Download

Từ khóa: Quản trị kinh doanh quốc tế, Bài giảng Quản trị kinh doanh quốc tế, Kinh tế thế giới, Quản trị nguồn nhân lực, Chính sách bố trí nhân sự, Quan hệ lao động quốc tế

Đề tài đã phân tích và đánh giá thực trạng quản trị nguồn nhân lực của công ty, từ đó đề xuất những giải pháp nhằm nâng cao công tác quản trị nguồn lực tại công ty South Vina. Mời các bạn cùng tham khảo nội dung chi tiết.

 96 p ntt 22/06/2016 581 13 Download

Từ khóa: Quản trị kinh doanh, Luận văn tốt nghiệp, Quản trị nguồn nhân lực, Đánh giá quản trị nguồn nhân lực, Công ty South Vina, Chính sách sử dụng nhân lực